Fachmitarbeiter:in Betreuung

Bärau, BE
Vollzeit
26.11.2024
Vollzeit
Stiftung LebensART

Fachmitarbeiter:in Betreuung

Stellenbeschreibung

  • Voraussetzungen für eine aktive, soziale Teilhabe schaffen
  • Pflege und Betreuung der Bewohnenden in ihren alltäglichen Verrichtungen
  • Begleitung der Bewohnenden in ihren individuellen Tagesabläufen, bei Wohnen und Freizeit
  • Wahrnehmung der individuellen Bedürfnisse der Bewohnenden
  • Bezugspersonenarbeit und pflegen von Kontakten mit Angehörigen und gesetzlichen Vertretern
  • Führung der elektronischen Bewohnenden-Dokumentation

DARAUF KANNST DU DICH FREUEN

  • Option zum Kauf von zusätzlichen Ferientagen
  • Zahlreiche Vergünstigungen in den Lebensart-Betrieben und bei Partnerunternehmen
  • Kostenlose Parkplätze und guter Anschluss an den ÖV
  • Spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
  • Attraktive Anstellungsbedingungen und moderne Infrastrukturen
  • Persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten dank vielfältigem internen und externen Weiterbildungsangeboten
  • Firmeneigene KiTa mit flexiblen Betreuungsplätzen direkt auf dem Areal
  • Wertschätzendes Betriebsklima mit Du-Kultur

DEINE ANSPRECHPERSONEN

Cornelia Ellenberger
Leiterin HR Business Partner
034 408 24 95

Christoph Schürch
Co-Leiter Weidenhaus
034 408 23 51

DAS ERWARTET DICH BEI UNS

Arbeitsumfeld

Wir leben ein unkompliziertes und kollegiales Arbeitsklima mit Du-Kultur und regelmässigen Mitarbeitendenanlässen. Mitsprache und Mitwirkung sowie Eigenverantwortung werden bei uns grossgeschrieben.

Arbeitszeit & Lohn

Die Wochenarbeitszeit beträgt 42 Stunden. Lernende bis 20 und Mitarbeitende ab 59 erhalten 30 Tage Ferien. Alle übrigen Mitarbeitenden geniessen 25 Arbeitstage Ferien. Beim Fachpersonal orientieren wir uns an den Richtlinien des Kantons Bern und bezahlen marktgerechte Löhne. Wo es betrieblich möglich ist, bieten wir Homeoffice an.

Verpflegung & Gesundheit

Unsere eigenen Gastronomieteams bieten an allen Standorten eine frische und saisonale Küche zu günstigen Preisen. Sport-, Freizeit- und Bildungsangebote fördern die Gesundheit am Arbeitsplatz.

Sozialversicherungen

Eigene sehr gesunde Pensionskasse mit interessanten Sparplänen und attraktivem Arbeitgeberbeitrag.

Moderne Infrastrukturen

Die Digitalisierung hält auch bei Lebensart Einzug. Moderne Hilfsmittel in der Klientenbewirtschaftung und der Zusammenarbeit gehören zu unserem Arbeitsalltag.

Entwicklung und Weiterbildung

In unserer internen Lernschmiede bieten wir laufend interessante Kurse an. Zudem unterstützen wir grosszügig bei externen Weiterbildungen und setzen auf eine laufende Führungsentwicklung.

Interdisziplinäre Zusammenarbeit

In unserem vielfältigen Betrieb bieten wir viel Gelegenheit für interdisziplinäre Zusammenarbeit und Austausch – so zum Beispiel mit dem Seitenwechseltag, dem Lunch Roulette und vielem mehr.

Weitere Leistungen

Mit der Lebensart-Karte profitieren Mitarbeitende von zahlreichen Vergünstigungen in den Lebensart-Betrieben und bei Partnerunternehmen. Kostenlose Parkplätze und Anschluss an den ÖV.