Aus- und Weiterbildungen
Aus- oder Weiterbildungsvorhaben, welche auch im betrieblichen Interesse sind, unterstützen wir ausgesprochen grosszügig, denn die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden ist uns sehr wichtig. Dies auch im Hinblick auf die Besetzung von Kaderstellen, denn interne Besetzungen werden von uns bevorzugt.
Familie, Freizeit und Beruf
Wir bieten dir attraktive Arbeits(zeit-)modelle, den Bezug von unbezahltem Urlaub oder die Möglichkeit zur Teilzeitarbeit in allen Bereichen, auch im Kader.
Auf individuelle Bedürfnisse gehen wir gerne ein.
Arbeiten mit Lebensqualität
Arbeiten mit Blick auf eine einmalige Bergwelt? Ein Bad im See am Feierabend? Unbegrenzte Outdoor-Aktivitäten an freien Tagen? Ist es dein Wunsch, in einer grossartigen Tourismus- und Erholungsregion zu leben und zu arbeiten? Wir erfüllen ihn dir!
Freundliches Arbeitsklima
Neue Mitarbeitende spüren es schon am ersten Arbeitstag: Bei uns wirst du willkommen geheissen und unterstützt. Auch im Alltag geht man offen aufeinander zu, grüsst einander und hilft gerne. Wir sind stolz auf diesen Umgang der Mitarbeitenden untereinander und tragen Sorge dazu.
Es erwartet Sie eine spannende und abwechslungsreiche Aufgabe, in der das eigenständige Denken und Handeln gefragt sind. Bringen Sie Ihr Wissen und Ihre Ideen aktiv ein und prägen Sie so die Zukunft unserer Ergotherapie. Als Betrieb fördern wir die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und setzen uns deshalb für eine flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung ein. Sie profitieren von attraktiven Anstellungsbedingungen nach dem Gesamtarbeitsvertrag, zielgerichteter Karriere- und Laufbahngestaltung mit spannenden Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Das Berner Oberland ist nicht nur touristisch eine äusserst attraktive Region, sondern bietet auch eine gute Verkehrsanbindung, eine hohe Lebensqualität sowie eine grosse Auswahl an Freizeit-, Kultur- und Bildungsmöglichkeiten vor Ort. Wir freuen uns auf Sie!