Die Spitex Region Kreuzlingen erbringt in 11 Trägergemeinden definierte Dienstleistungen der Hilfe und Pflege zu Hause, ausgehend von den Standorten Kreuzlingen, Landschlacht und Tägerwilen

Für unseren Standort Landschlacht suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung

Dipl. Pflegefachperson HF

Beschäftigungsgrad 50 % – 100 %

Eine Aufgabe, die Organisation, Entscheidungsfreudigkeit, Verantwortungsbereitschaft, sicheres Auftreten, Fähigkeit zur Analyse, Reflexion und Synthese prozessorientiert beinhaltet und richtig Spass macht.

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson auf Niveau HF oder vergleichbare SRK-anerkannte Ausbildung
• Sie sind interessiert, sich im ambulanten Spitexbereich bei Bedarf in InterRAI-HC und dem Pflegeprozess zur Fallführung weiter zu bilden.
• Sie übernehmen gerne Verantwortung und sind gewillt an der Entwicklung und Gestaltung der ambulanten Pflege auf höchstem fachlichen Niveau mitzuwirken.
• Dank Ihrer sozialen und kommunikativen Kompetenz sowie Ihrem Fachwissen begleiten Sie komplexe Pflegesituationen professionell und sind im interdisziplinären Team ein verlässlicher Partner.
• Versierter Umgang mit elektronischen Arbeitsinstrumenten
• Führerausweis Kat. B und eigenes Auto

Ihre Aufgaben

• Bedarfsabklärungen, sowie Grund- und Behandlungspflege bei Klientinnen und Klienten jeden Alters zu Hause
• Beratung und Begleitung der Angehörigen
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit ergänzenden Diensten

Wir stehen für

• Eine innovative Organisation mit hohem Qualitätsanspruch
• Eine offene und wertschätzende Betriebskultur, die die anspruchsvolle und herausfordernde Tätigkeit trägt
• Zeitgemässe Anstellungsbedingungen mit sehr guten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Arbeitszeitmodelle, die ermöglichen, Familie und Beruf unter einen Hut zu bringen
• Eine lernende und dynamische Organisation, die die Einarbeitung gewährleistet und einlädt mitzuwirken

Barbara Schmid, Standortleitung Landschlacht, erteilt Ihnen gerne weitere Auskünfte, Tel. 071 677 27 90.

Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail oder Post an Spitex Region Kreuzlingen, Heike Zuber, stellvertretende Geschäftsleitung, Bärenstrasse 38, 8280 Kreuzlingen E-Mail: kreuzlingen@spitex-region-kreuzlingen.ch / www.spitex-region-kreuzlingen.ch

Ferien Plus

25 Tage Ferien für Alle, ab 50 Jahren 29 Tage, ab 60 Jahren 32 Tage

Lohn und Boni

Marktgerechte und faire Löhne (x13)

Zulagen / Spesen

Abend- Nacht- und Wochenendzulagen werden nach Empfehlung des Verbandes oder höher entschädigt.

Home-Office

Home-Office je nach Funktion möglich.

Vorsorge Plus

Eintrittsschwelle Fr. 10'000.- Freiwillig Wahlplan 2 möglich, mit dem freiwillig mehr gespart werden kann.

Mitgestaltung

Deine Meinung ist uns wichtig! Wir binden unsere Mitarbeitenden aktiv ein.

Relax Bereiche

Jeder Standort verfügt über einen Pausenraum.

Events für Mitarbeitende

jährliches Sommerfest und diverse Teamanlässe. Neu: Einmal im Monat findet der Pflege-Donnerstag statt. 1 Arbeitsstunde zur standortübergreifenden Vernetzung mit selbstfinanziertem Mittagessen.

Unbezahlte Ferien

unbezahlter Urlaub ist nach Absprache möglich.

Gratis Getränke

Kaffee, Tee, und Wasser stehen bereit.

Gratis Snacks

Äpfel stehen zur Verfügung und die Teamkasse erhält einen Betrag/MA. Die Ausgestaltung ist dem Team überlassen.

Entschädigung Arbeitsweg

Wir entschädigen den km mit Fr. 0.70.

Vergünstigungen

Diverse Einkaufsvergünstigungen.

Vermittlungsprämie

Attraktive Prämie für die Vermittlung neuer Mitarbeitenden

Flexible Arbeitszeiten

Jahresarbeitszeit, flexible Arbeitszeitmodelle und Teilzeitpensen

Bezahlte Pausen

Die Pausen sind im Personalreglement definiert und bezahlt.

Förderung Mitarbeitende

Regelmässige interne Schulungen / externe Schulungen werden grosszügig übernommen

Sport / Fitness

Abo - Vergünstigung 10 % im Groupfitness Studio aerobiczone

Aus- und Weiterbildung

Die stetige Fort-und Weiterbildung auf Kursebene wird in Zeit und Kosten vom Betrieb übernommen. Grössere Ausbildungen werden in einer Vereinbarung geregelt.

Parkplätze

Unsere Parkplätze sind kostenlos.

Firmen-Auto Privatnutzung

Firmenautos sind privat nutzbar.

Geschenke

Bei Erfüllung des 10. Dienstjahres und danach alle weiteren fünf Dienstjahre: ? 10 Dienstjahre: 10 Ferientage oder ½ ML ? 15 Dienstjahre: 10 Ferientage oder ½ ML ? 20 Dienstjahre: 10 Ferientage oder ½ ML ? 25 Dienstjahre 20 Ferientage oder 1 ML

Kinderzulagen Plus

Nebst der Kinder- und Ausbildungszulage entgelten wir auch die Familienzulage

Sabbatical

siehe Geschenke

Gesundheits-Massnahmen

Betriebliches Gesundheitsmanagement mit diversen Angeboten durchs Jahr