Wir suchen zur Ergänzung unseres Teams eine Podologin oder Podologen mit abgeschlossener Ausbildung. Die deutsche Ausbildung kann in der Schweiz anerkannt werden. Ein Ausbildung als Fusspflegerin reicht nicht aus um in unserer Praxis tätig sein zu dürfen. Die Arbeitsstelle beinhaltet haupsächlich die Betreuung und Behandlung unserer Patienten und Patientinnen sowie das führen der Agenda, vergeben von Terminen und den allgemeinen Arbeiten des Praxisalltages.

Die Stelle ist flexibel gestaltbar, beispielsweise was die täglichen Arbeitsstunden, die Länge der Mittagspause oder die Feierabendzeiten betrifft. Eine Arbeitsstelle muss zum Leben passen und integriert werden können. Wir sind überzeugt, dass dies zur Mitarbeiterzufriedenheit beiträgt.

Zusätzlich zum festen Monatslohn, zahlen wir Überzeit aus (oder es ist möglich diese als Ferien zu beziehen), es gibt ein Weihnachtsgeld sowie eine Prämie für wenig Fehlzeiten. Ab dem 2. Dienstjahr gibt es eine Umsatzbeteiligung. Altersvorsorge und Sozialleistungen werden selbstverständlich gem. Schweizer Gesetzen entrichtet.

Art der Stelle: Pensum: 80-100%, Festanstellung

Gehalt: CHF4’300.00 - CHF5’000.00 pro Monat

Arbeitszeiten:

• 8-Stunden-Schicht
• Montag bis Freitag

Leistungen:

• Berufliche Altersvorsorge
• Versicherungsdienstleistungen
• Weiterbildungsprogramme

Sonderzahlung:

• Bonuszahlung
• Trinkgeld
• Weihnachtsgeld

Arbeitsort: Vor Ort