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Das Kantonsspital Baselland (KSBL) stellt als Zentrumsspital die medizinische Grundversorgung von rund einer Viertelmillion Menschen im Baselbiet sicher. Mit den Kliniken und Instituten bieten wir an unseren Standorten Liestal und Bruderholz sowie im «Ambulanten Zentrum Laufen» das volle Angebot erstklassiger medizinischer Leistungen. Unsere Mitarbeitenden leisten somit in ihrer Funktion direkt oder unterstützend einen zentralen Beitrag zur Gesundheit der Region.
Als zweitgrösster Arbeitgeber im Kanton beschäftigen wir über 3‘300 Mitarbeitende. Wir vereinen unterschiedliche Berufsgruppen und zahlreiche Kulturen bzw. Nationalitäten unter einem Dach in einem familiären Umfeld: Alle mit dem Ziel einer professionellen und kompetenten Patientenbetreuung. Dies erreichen wir durch ein kollegiales Miteinander und teamübergreifende Zusammenarbeit von Spezialistinnen und Spezialisten.
Für diese vier Werte steht das KSBL. Diese werden von unseren Mitarbeitenden durch ihre Arbeit und ihre Persönlichkeit nach aussen hin verkörpert. Denn wir sind der herzliche Gastgeber für die Gesundheit unserer Patientinnen und Patienten. Wir zeichnen uns aus durch die Kombination von spezialisierter Expertise, universitärer Exzellenz und ganzheitlicher Behandlung und bieten eine umfassende Versorgung vor Ort.
Als Arbeitgeber bieten wir unseren Mitarbeitenden verschiedenste Angebote, Vorteile und Vergünstigungen.
Wir bieten mind. 5 Wochen Ferien sowie 11 bezahlte Feier- und Brückentage.
Wir schätzen Treue: Ab dem 3. Anstellungsjahr gibt es zusätzliche Treueferientage, und Dienstjubiläen werden finanziell honoriert.
Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns ebenso am Herzen wie die unserer Patientinnen und Patienten. Wir bieten attraktive Angebote rund um Sport, Entspannung, Ernährung und Beratung.
Bei uns besteht die Möglichkeit von Gleitzeitmodell, Jahresarbeitszeiten, Homeoffice etc.
Mehr Zeit oder Geld? Unsere Mitarbeitenden entscheiden über Ihre Entschädigung bei Nachtarbeit.
Rundum versorgt: vergünstigte KITA vor Ort, volle Erziehungszulagen, bezahlte Kurzabsenzen bei Notfall-Betreuung uvm.
Bei uns lernt man nie aus: Allen Mitarbeitenden stehen vielfältige Aus-, Fort und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung.
Sei es in Bezug auf Reisen, Mode, Sport, Technik, Fahrzeuge uvm. Unsere Mitarbeitenden profitieren von zahlreichen regionalen, nationalen sowie internationalen Vergünstigungen.
Keine Sorge! Bei Arbeitsausfall aufgrund Unfall oder Krankheit bieten wir bis zu 730 Tage Lohnfortzahlung.
Abwechslungsreiche Verpflegung in unseren Spitalrestaurants zum vergünstigten Mitarbeitendentarif.
Ob Zimmer, Studios oder Wohnungen: Wir organisieren bei Bedarf kostengünstige Wohnmöglichkeiten.
